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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.7-2.1萬(wàn)/月
姜經(jīng)理
hr
三個(gè)月內(nèi)活躍
提示
1、45周歲以下，中技及以上學(xué)歷，同等崗位工作滿一年；
2、負(fù)責(zé)本班組檢修維護(hù)制度、生產(chǎn)管理制度、設(shè)備巡回檢查制度、檢查與考核制度和標(biāo)準(zhǔn)的建立，并建立健全各項(xiàng)臺(tái)賬；
3、負(fù)責(zé)本班組專(zhuān)業(yè)人員管理和梯隊(duì)的建設(shè)，對(duì)班內(nèi)職工勞動(dòng)紀(jì)律，違章作業(yè)違紀(jì)事件負(fù)責(zé)；
4、負(fù)責(zé)本班組范圍內(nèi)定期維護(hù)、消缺與計(jì)劃?rùn)z修，做好人員安排，保證檢修工期，做好消耗材料及備品備件的及時(shí)提報(bào)，檢修中，嚴(yán)格監(jiān)督，把緊質(zhì)量關(guān)，確保質(zhì)量，檢修結(jié)束后，做好質(zhì)量驗(yàn)收和技術(shù)評(píng)定工作；
5、全面負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)工作，帶領(lǐng)班組人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全規(guī)程、制度，及時(shí)制止違章違紀(jì)行為，做好全班人員的日常安全思想教育；
6、做好本班組的培訓(xùn)工作，包括崗位安全培訓(xùn)及技術(shù)培訓(xùn)，新員工的班組安全教育工作；
7、對(duì)本班的安全、文明生產(chǎn)負(fù)責(zé)，對(duì)班內(nèi)的各項(xiàng)管理負(fù)責(zé)。對(duì)班組人身安全和設(shè)備安全負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)本班組檢修維護(hù)制度、生產(chǎn)管理制度、設(shè)備巡回檢查制度、檢查與考核制度和標(biāo)準(zhǔn)的建立，并建立健全各項(xiàng)臺(tái)賬；
3、負(fù)責(zé)本班組專(zhuān)業(yè)人員管理和梯隊(duì)的建設(shè)，對(duì)班內(nèi)職工勞動(dòng)紀(jì)律，違章作業(yè)違紀(jì)事件負(fù)責(zé)；
4、負(fù)責(zé)本班組范圍內(nèi)定期維護(hù)、消缺與計(jì)劃?rùn)z修，做好人員安排，保證檢修工期，做好消耗材料及備品備件的及時(shí)提報(bào)，檢修中，嚴(yán)格監(jiān)督，把緊質(zhì)量關(guān)，確保質(zhì)量，檢修結(jié)束后，做好質(zhì)量驗(yàn)收和技術(shù)評(píng)定工作；
5、全面負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)工作，帶領(lǐng)班組人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全規(guī)程、制度，及時(shí)制止違章違紀(jì)行為，做好全班人員的日常安全思想教育；
6、做好本班組的培訓(xùn)工作，包括崗位安全培訓(xùn)及技術(shù)培訓(xùn)，新員工的班組安全教育工作；
7、對(duì)本班的安全、文明生產(chǎn)負(fù)責(zé)，對(duì)班內(nèi)的各項(xiàng)管理負(fù)責(zé)。對(duì)班組人身安全和設(shè)備安全負(fù)責(zé)。
職位類(lèi)別： 汽機(jī)主/副操
舉報(bào)
汽機(jī)輔機(jī)工程師職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動(dòng)化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū)：浙江-嘉興市-南湖區(qū)
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