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地址：洞涇鎮(zhèn)洞業(yè)路508號(hào)
年底雙薪
五險(xiǎn)一金
餐補(bǔ)
彈性工作
崗位晉升
管理規(guī)范
銷售經(jīng)理
10-30萬/年
所屬部門：銷售部
  • 學(xué)歷要求： 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上
  • 更新時(shí)間： 2024-06-17
  • 招聘人數(shù)： 若干
  • 招聘對(duì)象： 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū)： 湖北
  • 專業(yè)要求： 發(fā)電廠及電力系統(tǒng);供用電技術(shù);電氣工程及其自動(dòng)化;
金 HR 三個(gè)月前活躍
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)高壓電容器及成套裝置、低壓電容器及成套裝置等產(chǎn)品的開拓與維護(hù)工作，合理制定和完成銷售計(jì)劃和任務(wù)；

2、維護(hù)公司與客戶之間的合作關(guān)系，爭(zhēng)取雙贏；

3、建立完整的客戶資源庫，維護(hù)銷售渠道，與客戶建立長期良好的合作關(guān)系。

職位類別： 區(qū)域銷售

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    1-2萬/月
    申請(qǐng)職位
    儲(chǔ)能事業(yè)部-銷售經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)收集國內(nèi)鋰電池和儲(chǔ)能系統(tǒng)行業(yè)的政策、法規(guī)、客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等相關(guān)市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋給公司并形成階段性市場(chǎng)分析和建議報(bào)告； 2、開發(fā)國內(nèi)鋰電池儲(chǔ)能典型..
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    申請(qǐng)職位
    1、年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷（市場(chǎng)營銷、熱能動(dòng)力及其他電力相關(guān)專業(yè)）。 2、3年以上火力發(fā)電廠等離子點(diǎn)火系統(tǒng)、脫硫脫硝、低氮改造、脫硫廢水零排放、除塵系統(tǒng)等鍋爐、汽機(jī)相關(guān)的設(shè)備或項(xiàng)目銷..
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    湖北久義
    0.5-1.5萬/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé)： 1、依照公司年度目標(biāo)制定區(qū)域銷售計(jì)劃并實(shí)施，完成銷售任務(wù)。 2、擬制款項(xiàng)回收明細(xì)，積極按時(shí)完成銷售回款。 3、積極拓展區(qū)域市場(chǎng)，拜訪新老客戶，維護(hù)好老客戶關(guān)系，開拓新市場(chǎng)，提高公..
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    申請(qǐng)職位
    1. 負(fù)責(zé)華東區(qū)域市場(chǎng)開拓和客戶關(guān)系維護(hù)，執(zhí)行公司的銷售策略并完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。 2. 負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工程師的管理和業(yè)務(wù)開展支持，指導(dǎo)。 3. 針對(duì)需求和市場(chǎng)策略，推廣公司的產(chǎn)品、整體技術(shù)解決方..
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    0.8-1.5萬/月
    申請(qǐng)職位
    完備的薪酬體系，提成標(biāo)準(zhǔn)為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提成的75分位以上，上不封頂，倡導(dǎo)多勞多得！ 崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)華南區(qū)域市場(chǎng)開拓和客戶關(guān)系維護(hù)，執(zhí)行公司的銷售策略并完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。 2. 負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工..
  • 0.8-1.5萬/月
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    完備的薪酬體系，提成標(biāo)準(zhǔn)為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提成的75分位以上，上不封頂，倡導(dǎo)多勞多得！ 崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)華北區(qū)域市場(chǎng)開拓和客戶關(guān)系維護(hù)，執(zhí)行公司的銷售策略并完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。 2. 負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工..
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    崗位職責(zé)： 1、全面把握市場(chǎng)狀況，了解同行業(yè)的銷售策略，及時(shí)把握國網(wǎng)電力公司對(duì)電力行業(yè)的相關(guān)政策、信息，為公司市場(chǎng)定位提供科學(xué)的決策依據(jù)； 2、制定并實(shí)施完整的銷售策略及方案； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)..
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    0.8-1.2萬/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 6、組建..
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    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售新渠道,新市場(chǎng)和潛在客戶的開拓； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)新業(yè)務(wù)的合同簽訂、合同執(zhí)行以及賬款的回收； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶關(guān)系的維護(hù)； 4、收集市場(chǎng)信息、客戶需求。 任..
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    1.2-2.4萬/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售新渠道,新市場(chǎng)和潛在客戶的開拓； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)新業(yè)務(wù)的合同簽訂、合同執(zhí)行以及賬款的回收； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶關(guān)系的維護(hù)； 4、收集市場(chǎng)信息、客戶需求。 任..
  • 公司規(guī)模：100 - 499人
  • 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
  • 所在地區(qū)：上海-松江區(qū)

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