崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)起草公司重要文件,年度、年中工作會議報告,公司領(lǐng)導(dǎo)講話,接待會議交流、匯報材料;
2.負(fù)責(zé)公司重點工作督查督辦;
3.負(fù)責(zé)公司收、發(fā)文管理,公文檔案存檔,綜合辦公系統(tǒng)日常維護和文件流轉(zhuǎn);
4.負(fù)責(zé)保密體系建立與完善,機要文件起草、流轉(zhuǎn),確保公司無失泄密事件發(fā)生;
5.貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)檔案工作的方針、政策、法律、法規(guī),組織制定實施細(xì)則,建立健全公司檔案工作的各項管理制度,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查;
6.負(fù)責(zé)公司年度工作會議、年中工作會議、月度例會、總經(jīng)理辦公會、黨委會等重要會議的材料編制、整理工作;
7.負(fù)責(zé)管理公司內(nèi)外部新聞、宣傳工作。
崗位任職條件:
1.本科及以上學(xué)歷,行政、管理、中文等相關(guān)專業(yè);中共黨員;
2.應(yīng)具有企業(yè)綜合行政管理專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷。
3.熟悉國家有關(guān)檔案工作的方針政策,掌握企業(yè)檔案管理、機要管理等要求;熟悉計算機及檔案管理信息系統(tǒng)操作;較強的學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)、溝通、突發(fā)事件應(yīng)變能力;
4.年齡及身體條件能夠適應(yīng)高原工作環(huán)境;
5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
1.負(fù)責(zé)起草公司重要文件,年度、年中工作會議報告,公司領(lǐng)導(dǎo)講話,接待會議交流、匯報材料;
2.負(fù)責(zé)公司重點工作督查督辦;
3.負(fù)責(zé)公司收、發(fā)文管理,公文檔案存檔,綜合辦公系統(tǒng)日常維護和文件流轉(zhuǎn);
4.負(fù)責(zé)保密體系建立與完善,機要文件起草、流轉(zhuǎn),確保公司無失泄密事件發(fā)生;
5.貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)檔案工作的方針、政策、法律、法規(guī),組織制定實施細(xì)則,建立健全公司檔案工作的各項管理制度,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查;
6.負(fù)責(zé)公司年度工作會議、年中工作會議、月度例會、總經(jīng)理辦公會、黨委會等重要會議的材料編制、整理工作;
7.負(fù)責(zé)管理公司內(nèi)外部新聞、宣傳工作。
崗位任職條件:
1.本科及以上學(xué)歷,行政、管理、中文等相關(guān)專業(yè);中共黨員;
2.應(yīng)具有企業(yè)綜合行政管理專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷。
3.熟悉國家有關(guān)檔案工作的方針政策,掌握企業(yè)檔案管理、機要管理等要求;熟悉計算機及檔案管理信息系統(tǒng)操作;較強的學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)、溝通、突發(fā)事件應(yīng)變能力;
4.年齡及身體條件能夠適應(yīng)高原工作環(huán)境;
5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
職位類別: 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任
舉報
全選
申請職位
-
4.5-5.5K/月申請職位1、負(fù)責(zé)企業(yè)來訪日常商務(wù)宴請接待準(zhǔn)備工作,包含不限于接待餐安排與服務(wù) 2、負(fù)責(zé)前臺工作,包含不限于來訪人員接待、傳達(dá),保持良好的禮節(jié)禮貌; 3、做好公司日常后勤保障以及辦公區(qū)及生活區(qū)的日..
-
5-6K/月申請職位需在幾百人企業(yè)有行政管理的工作經(jīng)驗,日常處理辦公收發(fā)打印、檔案歸集、編制規(guī)章制度、撰寫文件、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系、茶水招待、偶爾出門應(yīng)酬等行政工作。有駕駛證會開小車者優(yōu)先考慮。男女不限!
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):國有企業(yè)
- 所屬行業(yè):國家電力類
- 所在地區(qū):西藏-拉薩市
- 聯(lián)系人:袁
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- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:拉薩市柳梧新區(qū)國際總部城第8幢4樓5樓






