崗位職責：
1、負責10KV及以下電壓等級的變電一二次、土建設計、城農(nóng)網(wǎng)、新居配及用戶工程、新能源、汽車充電樁、配電自動化的工程設計，包括配電線路、臺區(qū)和電氣一二次設計；
2、在設計實施階段，負責完成項目的前期規(guī)劃、可研、初步設計、施工設計、竣工等各環(huán)節(jié)的圖紙資料；
3、負責設計過程中的內(nèi)、外部協(xié)調(diào)，參與項目設計圖紙審查；
4、負責與業(yè)主進行技術確認和設備選型；
5、配合施工交底、竣工驗收、審計結算、設計回訪等與項目設計相關工作；
6、負責解決工程實施過程中的設計及施工問題，做好現(xiàn)場服務；
7、完成上級安排的其他工作。
任職要求：
1、男女不限、年齡不超過35歲，特別優(yōu)秀者可放寬，身體健康；
2、電力系統(tǒng)、電氣工程、自動化或相關電類專業(yè)，統(tǒng)招全日制大專（三年制）及以上學歷；
3、能熟練使用CAD等常用設計工具軟件及相關辦公軟件；
4、熟悉配網(wǎng)設計有關的國家、行業(yè)、地區(qū)標準及規(guī)范；
5、熟悉配網(wǎng)常用設備的產(chǎn)品、性能、特點，具備設備選型能力；
6、具備配電設計、運維、檢修、施工或試驗調(diào)試等相關技術工作經(jīng)驗優(yōu)先，特別是從事過城農(nóng)網(wǎng)、新居配及用戶工程的配電設計優(yōu)先；或者有豐富的配電網(wǎng)現(xiàn)場實踐經(jīng)驗者優(yōu)先；
7、誠實敬業(yè)、吃苦耐勞，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，較強的責任心和團隊協(xié)作精神。
薪資待遇：
1、年收入5萬-10萬元人民幣，特別優(yōu)秀者可面議。
2、提供四險，國家法定節(jié)假日及年休假，并提供相應福利，工作日免費中餐、出差補助等。
工作地點：
孝感應城市
聯(lián)系人：夏維海（國網(wǎng)應城市供電公司人資部專責） 13797206561

職位類別： 供配電設計

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