1、參與編制相關(guān)的制度及流程；
2、對(duì)內(nèi)部客戶進(jìn)行制度、流程的宣貫及培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)部門計(jì)劃管理工作，根據(jù)年度工作計(jì)劃，協(xié)助定制各類計(jì)劃及預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)研發(fā)所需物料的集中采購(gòu)或外包服務(wù)；授權(quán)并監(jiān)督研發(fā)團(tuán)隊(duì)采購(gòu)活動(dòng)；
5、負(fù)責(zé)采購(gòu)需求識(shí)別、分析及整合；
6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、認(rèn)證、績(jī)效考核及供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)；建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)；
7、組織競(jìng)爭(zhēng)性談判、招標(biāo)等工作的實(shí)施；
8、組織跟蹤所購(gòu)產(chǎn)品到貨進(jìn)度；對(duì)到貨異常進(jìn)行協(xié)調(diào)處理；
9、與質(zhì)量部門協(xié)作，控制供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量并推動(dòng)質(zhì)量改善工作；
10、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研及競(jìng)情收集；
11、完成部門規(guī)劃、人員招聘，作流程的設(shè)計(jì)與優(yōu)化、績(jī)效考核等；
12、參與組織部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
任職資格：
1、高情商，抗壓能力強(qiáng)，較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)和商務(wù)談判能力；
2、業(yè)績(jī)突出，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具有較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新能力；
3、擁有良好的身體素質(zhì)及心理素質(zhì)，形象氣質(zhì)佳，性格成熟穩(wěn)重，工作主動(dòng)，有積極進(jìn)取的拼搏作風(fēng)，具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、本科及以上學(xué)歷，工科專業(yè)優(yōu)先；

薪資面議
注：公司目前辦公地在順義馬坡金蝶軟件園，4月初遷址至朝陽(yáng)區(qū)望京東（靠近地鐵站，從地鐵站出來到公司路程5分鐘左右）

職位類別： 電氣工程師/技術(shù)員

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