1. 遵守公司各項規(guī)章制度，負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)、出貨、存貨管理，執(zhí)行物料管理規(guī)定。
2. 及時、完整、準(zhǔn)確登記存貨倉庫賬，序時登記，定期編制存貨進(jìn)出存報表。
3. 負(fù)責(zé)倉庫存貨保管，保證庫內(nèi)存貨安全，禁止無關(guān)人員及危險物品隨意進(jìn)入倉庫。
4. 負(fù)責(zé)存貨日常管理，包括存貨分類碼放、整理、標(biāo)識、及進(jìn)出庫調(diào)度。要求熟悉存貨特性，分類管理，合理擺放，便于物流及安全。
5. 按會計崗位要求定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結(jié)存數(shù)量。要求賬目清楚、標(biāo)識清晰、賬卡物核對相符。經(jīng)常對賬點數(shù)，定期盤點。
6. 嚴(yán)格執(zhí)行存貨收發(fā)流程及要求，正確、及時辦理原料入庫、生產(chǎn)領(lǐng)料、完工入庫、銷售出庫、及其他類存貨入庫出庫的開單、收發(fā)料和簽字手續(xù)。
任職要求：
1.大專學(xué)歷；
2.具有倉庫管理3年工作經(jīng)驗；
3.公司倉庫在浦東外高橋港迎路，家住附近優(yōu)先考慮。
2. 及時、完整、準(zhǔn)確登記存貨倉庫賬，序時登記，定期編制存貨進(jìn)出存報表。
3. 負(fù)責(zé)倉庫存貨保管，保證庫內(nèi)存貨安全，禁止無關(guān)人員及危險物品隨意進(jìn)入倉庫。
4. 負(fù)責(zé)存貨日常管理，包括存貨分類碼放、整理、標(biāo)識、及進(jìn)出庫調(diào)度。要求熟悉存貨特性，分類管理，合理擺放，便于物流及安全。
5. 按會計崗位要求定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結(jié)存數(shù)量。要求賬目清楚、標(biāo)識清晰、賬卡物核對相符。經(jīng)常對賬點數(shù)，定期盤點。
6. 嚴(yán)格執(zhí)行存貨收發(fā)流程及要求，正確、及時辦理原料入庫、生產(chǎn)領(lǐng)料、完工入庫、銷售出庫、及其他類存貨入庫出庫的開單、收發(fā)料和簽字手續(xù)。
任職要求：
1.大專學(xué)歷；
2.具有倉庫管理3年工作經(jīng)驗；
3.公司倉庫在浦東外高橋港迎路，家住附近優(yōu)先考慮。
職位類別： 倉庫經(jīng)理/主管/專員
舉報
倉庫管理員_倉儲管理員 職業(yè)大全：
全選
申請職位
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6.4-7千/月申請職位1、備品備件管理 2、最好會開車床（較少使用）
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4-6千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、貨物進(jìn)庫，需核對訂單（采購訂單）。待入庫物品料號、名稱、規(guī)格型號、數(shù)量與訂單相符合方可辦理入庫手續(xù)； 2、貨物入庫，必須采用合適的方法計量、清點準(zhǔn)確，對于一些送貨包裝不規(guī)..
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4.5-6千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、收發(fā)貨準(zhǔn)確，確保商品安全，發(fā)現(xiàn)差異及時反饋； 2、調(diào)拔備貨及發(fā)貨準(zhǔn)確、及時，保證按調(diào)拔發(fā)車時間完成； 3、商品盤點，確保商品的真實性、準(zhǔn)確性； 4、監(jiān)控庫存和倉儲管理的安全；..
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6-8千/月申請職位1、對工控行業(yè)電子類物料進(jìn)行收、發(fā)、存的管理，收得準(zhǔn)確，發(fā)得精準(zhǔn)，存得安全； 2、對所管物料做到公司要求的管理水平，對電子類物品進(jìn)行靜電防護(hù)，對所管物料的賬務(wù)做到日清月結(jié)，對所管物料的品..
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5-6千/月申請職位工作職責(zé)及內(nèi)容： 1、熟練掌握自己分管物品的種類、名稱、規(guī)格、型號和數(shù)量； 2、及時收發(fā)料，并按“先進(jìn)先出”原則發(fā)料，保證質(zhì)量； 3、熟練BOM，對分管物料的基本性能、用途清楚，并了解名類物..
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4-6千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、做好收發(fā)料，倉庫貨品管理工作。 2、定期盤點確保賬、卡、物一致。 3、文件管理 4、6S工作 招聘要求： 1、專業(yè)不限，熟悉ERP、金蝶系統(tǒng)。 2、1年以上倉儲類工作，有外資企業(yè)倉庫管理..
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4-7千/月申請職位倉庫的收，管，發(fā)及6s維護(hù)
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