主要圍繞配網自動化系統(tǒng)及相關領域的產品開發(fā)及管理。
任職資格：
1、本科及以上學歷，電氣自動化或機電一體化、自動控制專業(yè)。
2、具有10年以上配電終端產品研發(fā)經驗，尤其是獨立開發(fā)過二次保護設備、配網自動化終端（FTU、DTU）產品；
3、負責公司配電終端研發(fā)項目的統(tǒng)籌管理工作；
4、能夠獨立完成項目方案設計、器件選型、樣機試制、樣機型式試驗及量產；
5、熟悉行業(yè)標準和試驗流程、規(guī)范，具備嵌入式系統(tǒng)的硬件、軟件知識，.熟悉ARM和實時操作系統(tǒng)；
6、有較強的分析問題、處理問題和解決的能力；
7、工作責任心強，執(zhí)行力強，有魄力。
年薪30萬+項目獎金，法定假日，五險，各項補助。
任職資格：
1、本科及以上學歷，電氣自動化或機電一體化、自動控制專業(yè)。
2、具有10年以上配電終端產品研發(fā)經驗，尤其是獨立開發(fā)過二次保護設備、配網自動化終端（FTU、DTU）產品；
3、負責公司配電終端研發(fā)項目的統(tǒng)籌管理工作；
4、能夠獨立完成項目方案設計、器件選型、樣機試制、樣機型式試驗及量產；
5、熟悉行業(yè)標準和試驗流程、規(guī)范，具備嵌入式系統(tǒng)的硬件、軟件知識，.熟悉ARM和實時操作系統(tǒng)；
6、有較強的分析問題、處理問題和解決的能力；
7、工作責任心強，執(zhí)行力強，有魄力。
年薪30萬+項目獎金，法定假日，五險，各項補助。
職位類別： 配電/網自動化
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培訓總監(jiān)職業(yè)大全：
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申請職位
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70-80萬/年申請職位直接上級：總經理 直屬下級：研發(fā)經理 工作地點：寧波 薪 酬：70-80萬/年 【應聘咨詢電話】方先生 15915862503 建立并完善公司研發(fā)管理制度，全面負責公司太陽能組件、逆變器和儲能件在不同..
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50-80萬/年申請職位此崗位招聘單位保密，電力能源領域知名企業(yè) 工作地點 上海 （具體電話溝通）， 企業(yè)性質國企 或 央企（二選一，具體電話溝通） 聯(lián)系電話：15335191002（微信同號）吳女士 主要工作職責： 1、..
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2-2.5萬/月申請職位崗位職責 1、負責公司電池產品結構設計、Pack設計，協(xié)助制定研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，先進技術工程信息收集，為重大研發(fā)決策提供建議和信息支持; 2、負責PACK技術部的產品開發(fā)及與其它部門的協(xié)調，領導和管理P..
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2.5-5萬/月申請職位崗位職責： 1.負責年度產品研發(fā)規(guī)劃、設計及過程實施； 2.公司新產品的研究試制工作及現(xiàn)有產品的改進； 3.公司產品性能分析、技術可行性研究與評定工作； 4.組織制定新產品工藝方案、編制工藝文件的..
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3.5-5萬/月申請職位崗位職責 1、負責主導公司研發(fā)團隊的管理和技術指導，建立并優(yōu)化研發(fā)流程，確保項目質量和進度。 2、建立健全高效的研發(fā)項目管理體系，以項目順利交付為目標，制定研發(fā)計劃并指導、監(jiān)督和檢查實際研..
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3-5萬/月申請職位集團公司下屬浙江特富清潔能源裝備制造有限公司 職位描述： （1）指導團隊制定系統(tǒng)性解決方案，確保公司技術在行業(yè)中的先發(fā)和領先優(yōu)勢 （2）根據項目需要，派遣合適的技術人員進行技術交流或者參與..
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1.5-3萬/月申請職位崗位內容： 1.研發(fā)團隊建設：負責研發(fā)團隊管理，制定管理制度和激勵措施，收集、消化、吸收國內外先進技術成果，不斷提高研發(fā)團隊新品開發(fā)的能力 2.根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，結合市場需求和國內外技術發(fā)展..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設備類
- 所在地區(qū)：河北-保定市
- 聯(lián)系人：王女士
- 手機：會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：071000
工作地址
- 地址：保定市冀能電力自動化設備有限公司
