職位描述:
本公司產(chǎn)品屬專利產(chǎn)品,專供電力行業(yè)使用,同行業(yè)國內(nèi)領(lǐng)先,市場空間無限大。
崗位職責(zé):
1、制訂銷售計(jì)劃,設(shè)計(jì)銷售模式;
2、銷售渠道與客戶管理;
3、銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷(如業(yè)務(wù)能力強(qiáng),可以不考慮學(xué)歷),會講普通話,會電腦操作;
2.有良好的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.善于學(xué)習(xí),熱愛挑戰(zhàn),有上進(jìn)心;
4.了解電氣相關(guān)知識;
5.熟悉電力行業(yè)、電氣成套設(shè)備銷售流程及市場情況,善于產(chǎn)品市場的拓展和銷售管理;有2年以上電氣行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn);
6.具有良好的銷售業(yè)績、銷售管理成功案例者優(yōu)先;
7.熟悉電力系統(tǒng),在電力系統(tǒng)工作過或有電力行業(yè)人脈資源者優(yōu)先考慮;
8.以市場為焦點(diǎn),注意市場動態(tài),收集市場信息;
9.本崗位可接收應(yīng)往屆畢業(yè)生,如專業(yè)對口,可招收應(yīng)屆畢業(yè)生。
福利待遇:
1.雙休、五險(xiǎn)一金、餐飲補(bǔ)貼、年終獎金;
2.節(jié)日福利費(fèi)(中秋節(jié)福利、三八婦女節(jié)福利);
3.工資采用 底薪+績效+提成+獎金模式
此外,公司為員工提供部門內(nèi)部和跨部門晉升渠道,每年舉行一次晉升調(diào)薪,職級越高,薪酬越高。
工作時(shí)間:七個半小時(shí)工作制,法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行,我們是一個富有激情的團(tuán)隊(duì),真誠邀您加入我們這個大家庭!開拓市場,創(chuàng)造未來!歡迎應(yīng)屆生加入!工資無上限!
有意向者可撥打電話咨詢。 0371-60999753
本公司產(chǎn)品屬專利產(chǎn)品,專供電力行業(yè)使用,同行業(yè)國內(nèi)領(lǐng)先,市場空間無限大。
崗位職責(zé):
1、制訂銷售計(jì)劃,設(shè)計(jì)銷售模式;
2、銷售渠道與客戶管理;
3、銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷(如業(yè)務(wù)能力強(qiáng),可以不考慮學(xué)歷),會講普通話,會電腦操作;
2.有良好的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.善于學(xué)習(xí),熱愛挑戰(zhàn),有上進(jìn)心;
4.了解電氣相關(guān)知識;
5.熟悉電力行業(yè)、電氣成套設(shè)備銷售流程及市場情況,善于產(chǎn)品市場的拓展和銷售管理;有2年以上電氣行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn);
6.具有良好的銷售業(yè)績、銷售管理成功案例者優(yōu)先;
7.熟悉電力系統(tǒng),在電力系統(tǒng)工作過或有電力行業(yè)人脈資源者優(yōu)先考慮;
8.以市場為焦點(diǎn),注意市場動態(tài),收集市場信息;
9.本崗位可接收應(yīng)往屆畢業(yè)生,如專業(yè)對口,可招收應(yīng)屆畢業(yè)生。
福利待遇:
1.雙休、五險(xiǎn)一金、餐飲補(bǔ)貼、年終獎金;
2.節(jié)日福利費(fèi)(中秋節(jié)福利、三八婦女節(jié)福利);
3.工資采用 底薪+績效+提成+獎金模式
此外,公司為員工提供部門內(nèi)部和跨部門晉升渠道,每年舉行一次晉升調(diào)薪,職級越高,薪酬越高。
工作時(shí)間:七個半小時(shí)工作制,法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行,我們是一個富有激情的團(tuán)隊(duì),真誠邀您加入我們這個大家庭!開拓市場,創(chuàng)造未來!歡迎應(yīng)屆生加入!工資無上限!
有意向者可撥打電話咨詢。 0371-60999753
職位類別: 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
商務(wù)經(jīng)理職業(yè)大全:
全選
申請職位
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0.6-1.2萬/月申請職位1、國網(wǎng)電商平臺電商化招標(biāo)的辦理及標(biāo)書的整理。 2、搜集客戶信息,了解客戶需求,建立客戶檔案,并定期更新和完善;掌握所負(fù)責(zé)客戶、行業(yè)、區(qū)域的市場狀況和競爭態(tài)勢; 4、根據(jù)銷售任務(wù),開展銷..
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0.8-1.2萬/月申請職位1、國網(wǎng)電商平臺電商化招標(biāo)的辦理及標(biāo)書的整理。 2、搜集客戶信息,了解客戶需求,建立客戶檔案,并定期更新和完善;掌握所負(fù)責(zé)客戶、行業(yè)、區(qū)域的市場狀況和競爭態(tài)勢; 4、根據(jù)銷售任務(wù),開展銷..
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0.5-1萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、熟練運(yùn)用公司銷售平臺進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系。 2、熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu),加強(qiáng)業(yè)務(wù)綜合知識提升。 3、做好常規(guī)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)和客戶服務(wù)工作。 4、定期進(jìn)行客戶回訪,做好售后服務(wù)調(diào)研。 5、完成績效考核..
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0.4-1.2萬/月申請職位公司為有能力有渠道的社會人才提供廣闊的空間,兼職、專職均可;也可成立分公司或項(xiàng)目部。 公司堅(jiān)決本著誠信第一,為人才提供空間,共同發(fā)展。有意者請?jiān)斦?,QQ505085866。 工作地區(qū):石家莊、保定..
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25-35萬/年申請職位"新疆某新能源央企招聘 (1)落實(shí)公司整體項(xiàng)目開發(fā)工作規(guī)劃及目標(biāo),制定區(qū)域公司項(xiàng)目開發(fā)工作計(jì)劃并組織落實(shí); (2)根據(jù)上級單位規(guī)劃和公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織落實(shí)公司收并購計(jì)劃; (3)在公司整..
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0.5-1.5萬/月申請職位職位要求 1、以多種形式開拓新客戶,拜訪客戶,積累客戶資源:并定期與客戶保持良好溝通,挖掘客戶需求,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù),建立良好的長期合作關(guān); 2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域市場開發(fā)..
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1-1.5萬/月申請職位1.有2年以上業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開發(fā)市場,有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力; 2.熟悉電力工程系統(tǒng)流程,熟悉各電氣設(shè)備; 3.熟悉電力工程預(yù)算,熟悉電力標(biāo)書的制作,投標(biāo)的流程 4.對公司的投標(biāo)項(xiàng)目有跟進(jìn),促成的..
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15-25萬/年申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)天然氣、綜合能源、增值業(yè)務(wù)市場調(diào)研,參與制定市場營銷策略,負(fù)責(zé)客戶開發(fā),業(yè)務(wù)指標(biāo)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開發(fā)模式的探索和拓展; 3、定期對客戶進(jìn)行回訪,積極維護(hù)公共關(guān)系,樹立..
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面議申請職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)新能源(光伏、風(fēng)電)、施工、電力設(shè)計(jì)、儲能項(xiàng)目運(yùn)維市場開發(fā)、商務(wù)談判、合同簽約及收款等工作; 2.對項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估分析和控制,并具備一定的財(cái)務(wù)和成本意識,對項(xiàng)目成本進(jìn)行..
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0.5-1萬/月申請職位1、開拓市場,構(gòu)建渠道 2、能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目跟蹤直至合同簽訂 3、協(xié)助技術(shù)員與業(yè)主協(xié)調(diào)技術(shù)問題 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的款項(xiàng)回收 5、有相關(guān)設(shè)計(jì)知識以及市場資源者優(yōu)先
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū):河南-鄭州市-鄭州市市轄區(qū)
- 聯(lián)系人:張小姐
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工作地址
- 地址:鄭州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)玉蘭街5號