職位要求
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)常規(guī)性會議記錄,日常通告/通知擬定,并發(fā)放及存檔管理;
2、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)、行政管理;
3、根據(jù)公司發(fā)展需要擬定招聘計劃,并負(fù)責(zé)招聘工作;
4、制定并完善公司的管理制度,公司行政工作的對外接洽;
5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其它事項。
任職要求:
1、全日制本科學(xué)歷,人力資源、中文、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;男性優(yōu)先考慮;
2、3-5年以上行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗;熟練操作辦公軟件;有較強文字功底和溝通表達能力;
3、熟悉本地勞動及相關(guān)法律、法規(guī);
4、具有良好的職業(yè)操守和溝通能力,親和力強,具備團隊合作精神;
5、較強的工作責(zé)任心,工作習(xí)慣良好、工作細致,能夠承受一定的工作壓力。
6、有駕證,熟練駕駛車輛。