職位要求
崗位職責:
1、員工的日常入、離職手續(xù)的辦理。
2、人員請假、異動、轉正等手續(xù)辦理,考勤系統(tǒng)數(shù)據(jù)的維護。
3、人事報表的制作,人事檔案的管理。
4、職員考勤的統(tǒng)計,職員滿年資人員統(tǒng)計,勞動合同的整理。
5、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、女性 (25~35)歲
1、大專以上學歷。
2、連續(xù)從事1年以上的文職類工作。
3、具備基本的職業(yè)道德,嚴格遵守日常的保密工作。
4、工作細心,嚴謹和有責任心,服從上級領導安排。