職位要求
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
1、全面負責(zé)10kv/110kv用戶工程項目的組織、實施、管理和控制;
2、參加圖紙會審、設(shè)計交底、安全技術(shù)交底工作并貫徹落實,編制項目施工方案;
3、主持工程生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、技術(shù)、文明施工、成本控制和環(huán)境保護等施工管理工作;
4、負責(zé)協(xié)調(diào)與甲方、監(jiān)理等相關(guān)單位、部門以及工程所在地社會關(guān)系;
5、負責(zé)工程項目的安全管理工作,隨時掌握工程施工進度、質(zhì)量情況,協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的各類問題,督促項目按計劃完成,負責(zé)工程報驗工作。
崗位要求:
1、有建筑類、配電機電類、施工安裝現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉建筑CAD圖紙,基本辦公軟件操作;
3、熟悉10KV高低壓配電設(shè)備操作、安裝及電力管線施工;
4、具有良好的溝通能力,能獨立處理施工現(xiàn)場問題,與甲方、監(jiān)理與政府部門保持良好的關(guān)系;
5、能吃苦耐勞,責(zé)任心強,富有團隊精神。
【薪酬福利】
1.工作時間:周一至五上午8:30-12:00,下午13:30-17:30;五天8小時工作制,周六日雙休;
2.帶薪假期:享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、年假等;
3.福利待遇:六險一金,績效,話補,高溫補貼等
4.節(jié)假賀禮:重大節(jié)日禮品/禮金;
5.公司活動:定期組織文體活動、聚餐活動;
6.企業(yè)培訓(xùn):新員工入職培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、職能培訓(xùn);
7.職業(yè)發(fā)展:健全的職位晉升通道、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺.