發(fā)布時間：2011-11-07 11:41:59
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來自得克薩斯州奧斯丁的凱瑟琳-基維爾（Catherine Jewell）對求職的不同看法和新建議
“基本的情況是，最好的工作機會來自于其他的職業(yè)人士，”基維爾指出，“他們是你進入秘密就業(yè)市場的敲門磚，這種市場只是在人們的相互聯(lián)系中存在�！痹诨S爾今年提供咨詢的150位求職者中，125位通過家庭、朋友或者生意伙伴獲得的信息找到工作。“這就是機會所在，”她說，“在人們的頭腦里�！�
大部分求職者認為在12月22日打電話給求職經理是毫無用處的。但是基維爾表示，這種看法是錯誤的�！霸诩偃�，很多經理的工作日程都有所減輕�！彼赋觥Ｈ绻麄儧]有外出，他們更可能在你打電話去的時候向你了解情況。
基維爾還有其他更多的假日求職建議，可能會讓我們當中的冷嘲熱諷者認為太過樂觀�！凹偃帐橇私庾约核幮腋３潭鹊暮脮r機，”她說，“你可能失業(yè)了，但是你仍然有個可以居住的家，還有愛你的家人�！彼赋�，招聘經理們更喜歡接受那些表現(xiàn)出信心和樂觀思想的求職者。如果你可以利用假日去更新自己對生活中一切美好事物的看法，這將幫助你以一種最有可能獲得結果的態(tài)度去尋找工作。
來源: 福布斯中文網